我最近向公司提出离职，但是公司要我上交户口本复印件，身份证复印件，还有最高学历复印件，请问有必要么-公司要押学历证书吗安全吗

admin2024-01-037

　　最近向公司提出离职，但是公司要我上交户口本复印件,身份证复印件,还有最高学历复印件是没有理由的。　　

1、依法办理离职无需以上证件及复印件。属于无理要求，应当拒绝。　　

2、如果单位怀疑冒充高学历诈骗就职，应当由公安机关找提供。　　

3、如果单位怕离职后泄露他的秘密，而采取的控制措施，也是非法的。　　总之，这是无理要求，完全可以拒绝。

正常现象，已经发offer 确定录用你了，是需要提交各种证件，一般情况需要提交身份证复印件～用于缴纳五险一金、验证个人信息；学历证书验原件收复印件～用于查看学历是否作假；社保卡、公积金卡复印件等一系列证明；

有些银行金融机构甚至会在面试前期让其提供身份证号码，用于查验个人是否之前参与过面试，银行一般是半年之内不再重复面试两次人员。

这些都有内部系统记录的，有些保密严格的公司甚至会用个人身份证号码去查验有无犯罪记录等

为了确定应聘者的学历

公司在面试应聘以后，需要对应聘者的学历有初步的了解。同时需要对应聘者的本科毕业证书进行识别。

方便在你晋升或对你个人考察时作为考察依据（别人一般记不住你的学历，就读的院校）；同时一些公司被其他的公司或机构考察，查看员工资料的完整性。方便公司能对自己的员工有一个更加全面的了解。

申请高新技术企业的公司，需要中高级人才达到一定的比例，员工毕业证即是证明资料之一。当你知道自己已经获得了这个职位，公司需要将你的本科毕业证复印件作为档案留底。

尽量带上毕业证原件，虽然复印件也可以。

其实很多单位招聘时都会看你的毕业证原件的，毕竟现在假冒学历太多了，招聘现场也没法通过网络查询毕业证的真伪，所以应聘时要携带毕业证原件。但毕业证原件不能押在应聘单位处，可以给复印件，否则今后会很麻烦的。

答:一个刚毕业的大学生出门找工作未必带毕业证。但是要作好充分准备:

1.毕业证和身份证的复印件;(原件个人保存好)

2:写好亇人简历;

3:写明个人的求职意向(特别是写明自己的特长)这样便于聘任方的了解和聘用)

4.个人简历和应聘书各准备一份电子版及复印件。

5:多投几处简历，对聘任单位多了解，进行比较。不要仅从薪资考虑，最好从个人专业发展长远考虑。

出门找工作应聘毕业证当然要带，毕业证可以证明你的学历，现在很多单位招工他都必须看你的原件，现在的年轻人找份工作也不容易，各行各业都竞争的非常的激烈，现在每年的大学毕业生也是非常多的，这些孩子出来都要去找工作，而工作岗位又是有限的，所以的正式面对应骋单位

一般全日制本科毕业都有学位及学历证书，不管是哪个学校，只要是国家承认的大学，都有原件及证书编号，还有档案存底，哪怕是民国那个动荡年代，他们也有自己的档案存储系统。

这个很不难办，再自考本科送学位那种，根据自学考试有关规定，本科自考本科，大多数公共课程可以申请免。或者直接报考非全日制硕士研究生拿硕士学位，如果觉得拿学士浪费，就报非全日制双证统招硕士，每年十月报考十二月考试。十二月统招双证硕士中还有一种单独招生你也要注意，这种更容易录取！

应该是工作了十几年，上级人社部门查审干部个人档案，发现楼主自己在多份材料中登记自己有学士学位，但经过档案审核，发现档案里没有学士学位证的复印件且学信网认证不了，所以要求本人提供原件。

如果能提供，经验证后复印件盖章放进档案，若提供不了证实多分材料为虚添信息，要根据情节严重给个处分，大了影响晋升，小了也就是诫勉谈话，时效半年。