离职学历证书复印件有效吗(辞职后身份证复印件归谁)

离职证明原件和复印件的区别

原件上加盖红色公章大印，复印件是通过原件复印而成，公章大印是黑色。例如，一名员工因个人原因、家庭原因等方面问题而离职，离职时需要企业单位开据一份离职证明，以便个人、家庭问题解决后，持离职证明(原工种、工作年限)可到其他企业单位找工作使用。

区别就在于是否有造假的可能。原件上的内容都是在企业职工档案备案了的，是可以查询到的。复印件上的内容就不好说了。只要有一张原件扫描好，离职证明上的所有内容都可以通过软件进行更改的，其他包括格式，字体，印章都是一模一样的，难分真假。

所以在新入职的单位报到时，通常会要求带原件过去，确认无误后再复印，新单位保存复印件。

辞职后身份证复印件归谁

辞职之后身份证复印件归谁，正常情况下，如果是有员工本人自己进行复印的，交给公司进行留档，员工是自愿将这份复印件给予公司进行保留的，那就应该属于公司所有，但公司不得将该复印件用着他用，否则就构成违法。

如复印件上面没有留和任何使用的字样，员工也有权将该复印件要走。

辞职后身份证复印件依然贵所在单位所有！我们在入职的时候企业或者单位都需要我们提供个人的身份证复印件，这个身份证复印件是单位人事档案管理的需要，是要带单位存档的，就算是自己辞职了那么这个身份证复印件的话也会是属于单位或者企业所有不会退还给个人的！

入职提供学历复印件离职时要还嘛

正规些的公司在招聘员工时可能需要求职者提供的资料比较全面，其中学历复印件就是必须的，这些资料在入职之后是会由公司人事部统一收纳整理归档留存，并且还会保留一份电子档，离职的时候这些资料电子档的话人事部也会重新调出销档，纸质的那些资料也会拿出来放进离职人员资料一起，或几年清理一次，一般不主动退还员工，不过如果离职员工要求的话都会还的。

不用还。不少单位在员工入职时，要求员工提交学历的复印件，目的是在单位需要的时候核实员工学历的真伪，一旦发现作假，可以随时开除员工，而这复印件就是证据。

这种复印件一般也没有其他用途，所以员工在离职后几乎没有要回复印件的。

员工如果担心公司利用学历复印件做一些其他的事，可以自己提供复印件，并在复印件上写下”此复印件仅作入职用"等语。

没必要要回。就职人员在就业入职时交给入职单位的学历复印件，一般情况下用人单位要组卷建档存入行政档案，员工离职时一般情况下是不能要回的，也没有必要要回。为防止学历复印件乱用，可以在学历复印件上注明学历复印件的用途有效时间等信息。

拟入职提供的学历复印件，在离职时是不会返还你的。当然如果你有需求可以跟公司沟通一下，公司可以再付一份返还给你。

因为你入职交给公司的话，是当时录制的一个要求，是作为公司的入职资料进行办理的，那公司就有权对这些资料进行处理，而且你离职的话一般公司是还会把这一资料保存一年左右才会销毁的。

员工离职毕业证复印件是干什么

可以当废纸处理。员工离职后，他的毕业证复印件在单位基本没啥用了，除非他还有一些证书在单位，单位投标的时候可能会搭配毕业证复印件用，但现在投标都要附人员社保，员工离职了如果社保液转走了的话，所以投标基本也用不上该员工了。他的毕业证复印件在单位只能算是废纸了。

试用期辞职，证件复印件留在公司没关系吧？（急）

最好拿回来!我是做人事管理的,对于大公司来说这些资料会先做存档,到一定时限会集体销毁,但小公司就难说,他们的人事档案管理不是很规范,难免有流失现象,最多的就是用你的身份证办理各种卡.所以最好拿回来

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离职学历证书复印件有效吗