研发岗好。
研发岗一直都被称为“毕业即高薪”的代名词。
确实如此,一些头部大厂的开发、研发等技术岗,普遍20w起跳;如果专业过硬或有学历加持,则能拿到40w-50w+。
首先基本得有相关专业的本科以上学历。是汽车工程、机械等专业对口。
其次是语言能力了。这种合资车企,英语是基础需求。其他语言如德语、法语更好,能增加不少加分项。工作经验和技能证书也很重要。有相关行业经验或证书,可以证明你的专业能力。
第三学习能力和团队精神也看重。这个行业更新换代太快,得不断学习新技术。
一般进汽车制造厂需要具备以下要求:
1. 教育程度:汽车制造厂一般要求应聘者具备大专或本科学历,工科或机械专业优先考虑。
2. 工作经验:汽车制造厂要求应聘者具备相关的工作经验,特别是在汽车制造或机械加工领域有一定的工作经验者更为受欢迎。
3. 技能要求:应聘者需要具备一定的技术和操作能力,如熟悉机械加工工艺、懂得机械零部件的装配、维护和调试等。
4. 身体素质:进入汽车制造厂需要有较好的身体素质,能够适应长时间的工作,如长时间站立、弯腰、抬重等。
5. 语言能力:汽制制造厂需要应聘者具备一定的语言沟通力力,能够与同事和上级进行有效的沟通和交流。
6. 工作态度:汽车制造厂需要应聘者有良好的职业态度,能够遵守公司规章制度,认真工作、负责任、积极主动。 以上是进入汽车制造厂的一般要求,但不同公司可能有所不同,需要根据具体情况做出相应的准备。
不错的选择,有前途
理由如下:
1、企业规模大,分工细,能从事你的专业;
2、这种企业管理规范,对你在以后的工作有益处。比如你以后到其他企业,招聘方会优先录用你,因为在大企业工作的经历有比较好的配合意识、岗位意思。
3、比亚迪毕竟是上市公司,也属于新兴产业,你能接触到行业内最先进的知识、技术。
4、工作比较稳定。
比亚迪不是按学历定工资,学历只是一部分;目前,比亚迪是年生产制造型车企,且还是上市公司,在人才综合素养方面还是比较重视的,学历只是比亚迪人事考核的一部分,而对于研发部门来讲更侧重于技术和研发水平,职能部门侧偏向学历。
当然,也要看你在比亚迪企业里做什么岗位;如果,是普工的话那基本上是外包的第三方公司管理的。
如果,你是专科学历,在比亚迪企业里级别最多能定F3级别;目前,比亚迪的人事级别从A-I级,A级最高,每级又有1-3个小级别;一般A总裁,B副总裁,总工程师,C事业部老总,D部门经理,E科长,大专应届生为G1,本科应届生为F1,硕士应届生为E1,博士应届生为D1,I级就是普工,H级是技工。