暑假中，学校安排老师返岗补档案资料，是否合理,孩子暑假出行，网上已购票可合肥出站时又让孩子补票，怎么维权

暑假中，学校安排老师返岗补档案资料，是否合理

暑假中，学校安排老师返岗补档案资料，是否合理？

放暑假了，在暑假期间，安理说一般情况下，学校是不安排老师做事的，老师们辛苦一学期，需要休息 ，校长也忙了一学期了，也需要休息。

暑假中学校安排老师返校，补三年的档案资料，这件事本身，校长也一定是接到上面通知，校长也必须执行上面精神 ，补好档案资料。其实校长也不想随便，侵占老师的休息时间，但是校长也不可能一个人，完成上面交待的任务。所以校长只好安排老师返校，大家一起补好档案资料。

如果要问校长的这种做法，合理不合理？我认为校长的做法，没有什么合理不合理的，上面布置的任务，作为学校的每一个老师，有责任完成上面的任务，大家的事必须大家办。

就补档案资料这件事来说，情况也很特殊，平时学校工作，大家都很忙，教学任务都很重根本没有时间做这件事。这件事，只有利用假期比较合适。所以我认为，暑假中校长安排老师返校 ，补档案资料这件事，校长没有错，校长的做法，合情合理，应该得到全体老师的支持。

校长整日聊天，什么都不干，这可能只是表相，校长还是实施对学校的日常管理的。再说，学校的校长不只一个，你们学校的校长也只能随大流。

教师虽然享有带薪休假的权力，但教师不是临工，假期是拿工资的，在紧急情况下仍然可能安排加班。加班时，学校必须提供免费饭菜。虽然没有工资，但可以适当给一点补助。每天(八小时或以上)八十元，不足一天时间的只算半天。

校长是无权安排暑假教师回校补全档案资料的！不然学校做的那些账到到账中心去是根本报不了的！校长私人又没开钱桩。哪来的钱？！这一定是接到了上级指示，必须规范学校档案！上级肯定会要检查的，所以，校长才传达精神，主持工作。如果有特殊情况，在可能的情况下，你也可向校长请假，让校长安排别人加班。

回答供参考。

教师个人档案归教育局档案室管理，但很多老师的档案因各种原因，不齐全不完整，这就需要补齐。

档案室管理人员前阵子可忙了，对全县老师的档案逐一排查，发现不完整的，钉钉或电话通知个人 ，能补齐的尽量补齐。

通知我需要完善的三项：1：2006年工资套改表。2入党材料不全。3：亲属关系（已故的母亲未填入档案，要求填写完整）。我二十多年党龄，现在每月党费缴90多元，突然间变群众了，我必须不厌其烦地补齐，亲属关系增加填写母亲信息，括号已故，但工资套改表，我努力也无法补上了。

邻县的一个同学前个月打电话问我，他师范学校毕业时的最原始的档案，档案室找不到了（被档案室弄丢了），最遗憾的是由他个人保管的师范学校毕业证书也找不到了，问我怎么办？现在师范连学校都没了，还能怎么办？天知道。

看来各地都在忙于完善教师档案这项工作，尽量把个人教档案补齐全完整。 个人档案关系个人身份，工龄，退休待遇，学校安排暑假做好，便于同事间签字证明，不合理但合情。

（晕倒，答完了，看了你们的问答，我理解错了？此档案非彼档案？看来地域不同，很多名称也不同。我们这边上级检查的叫**材料，档案专指教师个人档案或学生学籍档案。）

存在即合理！说得好像你还有得选似的！

我告诉你，在这个社会，老师就是弱势群体，好好干活，别说话。说话就会有人喷你！说就你们老师话多，嫌累嫌工资低？那你别干啊！

接下来必然是跟农民工比较，你看人家农民工，在工地上累死累活的，还没五险一金，你们老师还有寒暑假，还不知足？

说实话你这还算好的，好多地方老师是全能的，比如雨季巡河，疫情防控，下乡扶贫，以前还有计划生育，保学防辍等等！

有能力就改行吧，比如考公务员，改变不了那就适应吧！没更好的办法，心态平和点，省得自己烦心！

我以前的同事好几个就考上了公务员，都过得还不错。有一个先是到了市委政策研究室，后来到纪委，现在外放到一家集团公司当副老总。

也有考研考博继续深造的，后来都做了高校的教授，有一位还成了中南大学的博士生导师，由于是研究经济的，自己也有公司，过得风生水起，好不快活！

所以说还是那句话，改变你所能改变的，适应你所不能改变的！别无他法！

各位看官，你们的看法呢？欢迎讨论留言！感谢支持！

暑假安排工作不合理但合情。

实际上校长也是没办法的办法，来了工作任务，校长不可能一个人完成，只有把任务分解细化再进行分工。每位教师分一点任务，这工作就干的快。

按正常情况放暑假了，老师应该在家休息的，不应该再安排工作了。但是，来了检查，往往指标很多，不是校长一个人就能完成的。需要各个部门各个科室分工协作，才能保证按时完成任务。

实际上，表面上说我们教师是放暑假了，但教育局是没有暑假的，如果来了非常紧迫的工作，教育局也会随时安排的。如果不是非常要紧的工作，也会安排到假后的。

来了检查以后，校长要打好时间差，提前安排人准备有关的档案材料的。校长完不成，上级部门也是不满意的。

一般来了大型检查后，校长要先仔细解读有关指标，对指标理解透彻，决定这个指标需要准备哪些材料，列好指标要点。然后召集有关人员开会，分配工作任务，限定完成的期限。

等到检查的时候，再安排有关人员等候检查，并对检查人员提出的疑问进行解释。

当然，校长要做明白人，对检查的指标也要了然于心，不能做甩手掌柜，啥也不管啥也不问啥也不知道。

校长对假期加班的人员可以适当安排工作餐，能发加班费就更好了。不能发加班费的话，可以在个人量化上适当加分。这也能体现出干多干少不一样，能者多劳的思想。

当老师的虽然放暑假了，但工作是不分假期的。

总不能说，放假了就什么工作也不用管了。我们每天还要不断的瞅瞅微信工作群，看看是不是有工作通知，是不是有需要急需完成的工作。还要保证手机电量充足，保证24小时不关机，这才是老师暑假里的真实常态。

孩子暑假出行，网上已购票可合肥出站时又让孩子补票，怎么维权

1.学生票。只用于大学生回家那条线路。如果你去别的线路，不会半价。

个人猜测你孩子应该不是这种情况。

2.身高！小孩子没有满一定年龄但是身高却到达成人的需要补票。

我儿子就是这种情况！在小学六年级时，身高已经超过儿童票标准。但是每次网上购票根据年龄只能买儿童票。所以每次在火车上都补票。

个人猜测你是这种情况。

儿童票不是以年龄为标准，而是以身高为标准。所以你无法通过普通办法维权。

当然你也可以通过起诉铁道部，告状“儿童票应该是以年龄为标准”，要求铁道部改变自己的做法。但是这绝对属于“世纪大律”的案件。没有个3—5年，打不到最高人民法院，不会有任何结果。

你说要维权，未尝不可。但是首先你要搞清楚为啥要补你小孩的票。原因不详，还是不知道?铁路车票分为成人，儿童，学生，三种。你的孩子买的是哪一种票，如果是儿童票，身高是否在1.2米至1.5米之间，如果是学生票，是否有规定的证件以及是否符合学生票的购买条件。如果你孩子买的票没有任何问题，那车站总得有个理由说补票吧?你先搞清楚原因，再去维护自己的正当权益。

在这里我要郑重的道歉，确实是我没把事情搞清楚，刚才打了客服电话，客服说虽然是学生，但必须有贴了磁条的学生证买票才是半价，初中，高中生都没有这种证，让孩子补的钱等于是买全价票。由于孩子是单独出行，他只告诉我出站被拦住，又补了票，他自己也是第一次坐火车，连出站口都找不到，所以澄清一下。

火车站让你补票，一般是身高超过1.5米了，儿童票1.2米到1.5米，学生票是探亲需要，是定向，定时的，不是随便买的。网上购票根据身份证号是按年龄默认的，但火车站是按身高来算的。如果你有这精力维权最好，按身高来确定身份是霸王条款。现在长途车就按年龄的，与身高无关。希望你成功，加油！推进火车售票的合理化。

一般来说，像这种语焉不详、遮遮掩掩的话，其真实性都要打个大大的问号！

怎么可能无缘无故的让你补票呢？必然是有原因的，人家也必然给你解释过，关键点你又说得不清不楚，基本可以判断你自己的问题比较大。

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