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工人可以通过事业单位转岗文件要求转岗,工人的性质属于工勤人员,只要达到要求就能将工人身份转成干部身份。但是每个地方的文件规定不一样,具体要求也不一样。重庆市工勤人员转岗的条件为:
(一)具有大学专科及以上学历。其中包括经教育行政部门认可,取得国家承认的大学专科及以上学历;按照渝人办〔2004〕89号和渝人发〔2006〕74号文件规定,取得重庆电大《专业证书》班证书可按大学专科学历对待。少数民族地区乡镇事业单位人员可以放宽到中专学历。
(二)女性事业单位工勤技能人员45周岁及以下,男性事业单位工勤技能人员55周岁及以下(截止时间为2015年12月31日)。
(三)必须在本单位连续工作满五年,其中因机构和人员调整,经组织成建制划转的人员,视为在本单位连续工作。
(四)转岗前5年年度(2010—2014年)考核必须为合格以上档次,且5年内年度考核有2次以上优秀档次。
(五)转换到专业技术岗位须取得所转岗位相应的专业技术任职资格,其中,转岗到实行职业资格准入控制的专业技术岗位,应取得相应准入资格。
(六)转聘到管理岗位的,重新聘用时须按渝人社发〔2011〕151号文件第十一条、第十二
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